El titular de la Secretaría de Desarrollo Urbano y del Empleo del estado, Alfredo González Fernández, indicó que la decisión de esas empresas será tomada durante los primeros seis meses de 2007.
Comentó que los inversionistas advierten que Tamaulipas es una entidad estable y segura, lo que ha permitido que en el presente año se hayan creado más de 35 mil fuentes de trabajo.
En entrevista, dijo que el gobierno de Tamaulipas coadyuvará para que el proceso de transición de la nueva administración federal transcurra coordinadamente y de esa forma seguir impulsando las estrategias para concretar las oportunidades de desarrollo y bienestar.
El funcionario indicó que para ello se tienen dos líneas enfocadas a la promoción para la inversión tanto nacional como extranjera y para el crecimiento de las empresas de la entidad, que hasta la fecha han dado buenos resultados.
Consideró que en términos generales, 2006 ha transcurrido con un buen dinamismo en materia de empleo, gracias a diversas acciones, entre ellas las del renglón de Desarrollo de Capital Humano, que encaminó esfuerzos para colocar a más de 15 mil 800 personas en puestos de trabajo.
"También ha sido muy importante y ha tenido mucho que ver la capacitación de cuatro mil empleados que laboran en 352 empresas mediante el Programa de Apoyo a la Capacitación", refirió.
González Fernández dijo que esta y otras estrategias de prosperidad colectiva se estarán impulsando con más energía en toda la entidad, para mantener la expansión económica y en consecuencia la generación de más empleos y mejor remunerados para el bienestar de los ciudadanos y familias tamaulipecas.
El titular de la Secretaría de Desarrollo Urbano y del Empleo del estado, Alfredo González Fernández, indicó que la decisión de esas empresas será tomada durante los primeros seis meses de 2007.
Comentó que los inversionistas advierten que Tamaulipas es una entidad estable y segura, lo que ha permitido que en el presente año se hayan creado más de 35 mil fuentes de trabajo.
En entrevista, dijo que el gobierno de Tamaulipas coadyuvará para que el proceso de transición de la nueva administración federal transcurra coordinadamente y de esa forma seguir impulsando las estrategias para concretar las oportunidades de desarrollo y bienestar.
El funcionario indicó que para ello se tienen dos líneas enfocadas a la promoción para la inversión tanto nacional como extranjera y para el crecimiento de las empresas de la entidad, que hasta la fecha han dado buenos resultados.
Consideró que en términos generales, 2006 ha transcurrido con un buen dinamismo en materia de empleo, gracias a diversas acciones, entre ellas las del renglón de Desarrollo de Capital Humano, que encaminó esfuerzos para colocar a más de 15 mil 800 personas en puestos de trabajo.
"También ha sido muy importante y ha tenido mucho que ver la capacitación de cuatro mil empleados que laboran en 352 empresas mediante el Programa de Apoyo a la Capacitación", refirió.
González Fernández dijo que esta y otras estrategias de prosperidad colectiva se estarán impulsando con más energía en toda la entidad, para mantener la expansión económica y en consecuencia la generación de más empleos y mejor remunerados para el bienestar de los ciudadanos y familias tamaulipecas.
El titular de la Secretaría de Desarrollo Urbano y del Empleo del estado, Alfredo González Fernández, indicó que la decisión de esas empresas será tomada durante los primeros seis meses de 2007.
Comentó que los inversionistas advierten que Tamaulipas es una entidad estable y segura, lo que ha permitido que en el presente año se hayan creado más de 35 mil fuentes de trabajo.
En entrevista, dijo que el gobierno de Tamaulipas coadyuvará para que el proceso de transición de la nueva administración federal transcurra coordinadamente y de esa forma seguir impulsando las estrategias para concretar las oportunidades de desarrollo y bienestar.
El funcionario indicó que para ello se tienen dos líneas enfocadas a la promoción para la inversión tanto nacional como extranjera y para el crecimiento de las empresas de la entidad, que hasta la fecha han dado buenos resultados.
Consideró que en términos generales, 2006 ha transcurrido con un buen dinamismo en materia de empleo, gracias a diversas acciones, entre ellas las del renglón de Desarrollo de Capital Humano, que encaminó esfuerzos para colocar a más de 15 mil 800 personas en puestos de trabajo.
"También ha sido muy importante y ha tenido mucho que ver la capacitación de cuatro mil empleados que laboran en 352 empresas mediante el Programa de Apoyo a la Capacitación", refirió.
González Fernández dijo que esta y otras estrategias de prosperidad colectiva se estarán impulsando con más energía en toda la entidad, para mantener la expansión económica y en consecuencia la generación de más empleos y mejor remunerados para el bienestar de los ciudadanos y familias tamaulipecas.
El titular de la Secretaría de Desarrollo Urbano y del Empleo del estado, Alfredo González Fernández, indicó que la decisión de esas empresas será tomada durante los primeros seis meses de 2007.
Comentó que los inversionistas advierten que Tamaulipas es una entidad estable y segura, lo que ha permitido que en el presente año se hayan creado más de 35 mil fuentes de trabajo.
En entrevista, dijo que el gobierno de Tamaulipas coadyuvará para que el proceso de transición de la nueva administración federal transcurra coordinadamente y de esa forma seguir impulsando las estrategias para concretar las oportunidades de desarrollo y bienestar.
El funcionario indicó que para ello se tienen dos líneas enfocadas a la promoción para la inversión tanto nacional como extranjera y para el crecimiento de las empresas de la entidad, que hasta la fecha han dado buenos resultados.
Consideró que en términos generales, 2006 ha transcurrido con un buen dinamismo en materia de empleo, gracias a diversas acciones, entre ellas las del renglón de Desarrollo de Capital Humano, que encaminó esfuerzos para colocar a más de 15 mil 800 personas en puestos de trabajo.
"También ha sido muy importante y ha tenido mucho que ver la capacitación de cuatro mil empleados que laboran en 352 empresas mediante el Programa de Apoyo a la Capacitación", refirió.
González Fernández dijo que esta y otras estrategias de prosperidad colectiva se estarán impulsando con más energía en toda la entidad, para mantener la expansión económica y en consecuencia la generación de más empleos y mejor remunerados para el bienestar de los ciudadanos y familias tamaulipecas.
El titular de la Secretaría de Desarrollo Urbano y del Empleo del estado, Alfredo González Fernández, indicó que la decisión de esas empresas será tomada durante los primeros seis meses de 2007.
Comentó que los inversionistas advierten que Tamaulipas es una entidad estable y segura, lo que ha permitido que en el presente año se hayan creado más de 35 mil fuentes de trabajo.
En entrevista, dijo que el gobierno de Tamaulipas coadyuvará para que el proceso de transición de la nueva administración federal transcurra coordinadamente y de esa forma seguir impulsando las estrategias para concretar las oportunidades de desarrollo y bienestar.
El funcionario indicó que para ello se tienen dos líneas enfocadas a la promoción para la inversión tanto nacional como extranjera y para el crecimiento de las empresas de la entidad, que hasta la fecha han dado buenos resultados.
Consideró que en términos generales, 2006 ha transcurrido con un buen dinamismo en materia de empleo, gracias a diversas acciones, entre ellas las del renglón de Desarrollo de Capital Humano, que encaminó esfuerzos para colocar a más de 15 mil 800 personas en puestos de trabajo.
"También ha sido muy importante y ha tenido mucho que ver la capacitación de cuatro mil empleados que laboran en 352 empresas mediante el Programa de Apoyo a la Capacitación", refirió.
González Fernández dijo que esta y otras estrategias de prosperidad colectiva se estarán impulsando con más energía en toda la entidad, para mantener la expansión económica y en consecuencia la generación de más empleos y mejor remunerados para el bienestar de los ciudadanos y familias tamaulipecas.
El titular de la Secretaría de Desarrollo Urbano y del Empleo del estado, Alfredo González Fernández, indicó que la decisión de esas empresas será tomada durante los primeros seis meses de 2007.
Comentó que los inversionistas advierten que Tamaulipas es una entidad estable y segura, lo que ha permitido que en el presente año se hayan creado más de 35 mil fuentes de trabajo.
En entrevista, dijo que el gobierno de Tamaulipas coadyuvará para que el proceso de transición de la nueva administración federal transcurra coordinadamente y de esa forma seguir impulsando las estrategias para concretar las oportunidades de desarrollo y bienestar.
El funcionario indicó que para ello se tienen dos líneas enfocadas a la promoción para la inversión tanto nacional como extranjera y para el crecimiento de las empresas de la entidad, que hasta la fecha han dado buenos resultados.
Consideró que en términos generales, 2006 ha transcurrido con un buen dinamismo en materia de empleo, gracias a diversas acciones, entre ellas las del renglón de Desarrollo de Capital Humano, que encaminó esfuerzos para colocar a más de 15 mil 800 personas en puestos de trabajo.
"También ha sido muy importante y ha tenido mucho que ver la capacitación de cuatro mil empleados que laboran en 352 empresas mediante el Programa de Apoyo a la Capacitación", refirió.
González Fernández dijo que esta y otras estrategias de prosperidad colectiva se estarán impulsando con más energía en toda la entidad, para mantener la expansión económica y en consecuencia la generación de más empleos y mejor remunerados para el bienestar de los ciudadanos y familias tamaulipecas.
El titular de la Secretaría de Desarrollo Urbano y del Empleo del estado, Alfredo González Fernández, indicó que la decisión de esas empresas será tomada durante los primeros seis meses de 2007.
Comentó que los inversionistas advierten que Tamaulipas es una entidad estable y segura, lo que ha permitido que en el presente año se hayan creado más de 35 mil fuentes de trabajo.
En entrevista, dijo que el gobierno de Tamaulipas coadyuvará para que el proceso de transición de la nueva administración federal transcurra coordinadamente y de esa forma seguir impulsando las estrategias para concretar las oportunidades de desarrollo y bienestar.
El funcionario indicó que para ello se tienen dos líneas enfocadas a la promoción para la inversión tanto nacional como extranjera y para el crecimiento de las empresas de la entidad, que hasta la fecha han dado buenos resultados.
Consideró que en términos generales, 2006 ha transcurrido con un buen dinamismo en materia de empleo, gracias a diversas acciones, entre ellas las del renglón de Desarrollo de Capital Humano, que encaminó esfuerzos para colocar a más de 15 mil 800 personas en puestos de trabajo.
"También ha sido muy importante y ha tenido mucho que ver la capacitación de cuatro mil empleados que laboran en 352 empresas mediante el Programa de Apoyo a la Capacitación", refirió.
González Fernández dijo que esta y otras estrategias de prosperidad colectiva se estarán impulsando con más energía en toda la entidad, para mantener la expansión económica y en consecuencia la generación de más empleos y mejor remunerados para el bienestar de los ciudadanos y familias tamaulipecas.
El titular de la Secretaría de Desarrollo Urbano y del Empleo del estado, Alfredo González Fernández, indicó que la decisión de esas empresas será tomada durante los primeros seis meses de 2007.
Comentó que los inversionistas advierten que Tamaulipas es una entidad estable y segura, lo que ha permitido que en el presente año se hayan creado más de 35 mil fuentes de trabajo.
En entrevista, dijo que el gobierno de Tamaulipas coadyuvará para que el proceso de transición de la nueva administración federal transcurra coordinadamente y de esa forma seguir impulsando las estrategias para concretar las oportunidades de desarrollo y bienestar.
El funcionario indicó que para ello se tienen dos líneas enfocadas a la promoción para la inversión tanto nacional como extranjera y para el crecimiento de las empresas de la entidad, que hasta la fecha han dado buenos resultados.
Consideró que en términos generales, 2006 ha transcurrido con un buen dinamismo en materia de empleo, gracias a diversas acciones, entre ellas las del renglón de Desarrollo de Capital Humano, que encaminó esfuerzos para colocar a más de 15 mil 800 personas en puestos de trabajo.
"También ha sido muy importante y ha tenido mucho que ver la capacitación de cuatro mil empleados que laboran en 352 empresas mediante el Programa de Apoyo a la Capacitación", refirió.
González Fernández dijo que esta y otras estrategias de prosperidad colectiva se estarán impulsando con más energía en toda la entidad, para mantener la expansión económica y en consecuencia la generación de más empleos y mejor remunerados para el bienestar de los ciudadanos y familias tamaulipecas.